目前2024-2025賽季W(wǎng)CBA常規(guī)賽已進(jìn)行約三分之一，天津冠嵐女籃是至今全敗的三支球隊(duì)之一，8場(chǎng)比賽場(chǎng)均凈負(fù)36.1分，第7輪更以41-100不敵陜西。

本賽季，天津女籃以全華班出戰(zhàn)，主要由2003-2005年出生的年輕球員組成，其中5人是首次在WCBA注冊(cè)。同時(shí)，在WCBA外援政策放寬的情況下，天津女籃未引進(jìn)外援，競(jìng)爭(zhēng)力明顯受限。

主教練劉昊在接受采訪時(shí)表示：“明年是全運(yùn)會(huì)，隊(duì)里5個(gè)主力和3個(gè)輪換球員都被抽調(diào)走了，去完成更重要的任務(wù)。俱樂部贊助已經(jīng)到期，今年所有的教練員和隊(duì)員基本上是無薪的狀態(tài)，可能有那么幾百塊錢?！?/p>

從戰(zhàn)略上看，天津女籃將重心放在全運(yùn)會(huì)，選擇以年輕球員鍛煉為主，這反映了全運(yùn)會(huì)在球隊(duì)規(guī)劃中的優(yōu)先級(jí)。然而，這樣的選擇不僅影響了比賽的競(jìng)爭(zhēng)性，也對(duì)聯(lián)賽品牌形象及公平性提出了挑戰(zhàn)。如何在平衡全運(yùn)會(huì)和職業(yè)聯(lián)賽需求的同時(shí)避免類似現(xiàn)象，是WCBA未來需要思考的問題。

此外，職業(yè)籃球“擺爛”現(xiàn)象并非個(gè)例，成熟聯(lián)賽通常通過完善制度進(jìn)行規(guī)避。例如，設(shè)置工資帽下限可有效避免球隊(duì)?wèi)?zhàn)斗力徹底失衡，提升聯(lián)賽整體競(jìng)爭(zhēng)性。這或許是WCBA可以借鑒的方向。

對(duì)于天津女籃的現(xiàn)狀，聯(lián)賽應(yīng)該做出怎樣的改變，才能避免“擺爛”現(xiàn)象呢？歡迎我懂球迷們?cè)谠u(píng)論區(qū)里發(fā)表自己的觀點(diǎn)。