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10月末,關(guān)于姚明辭任籃協(xié)主席一事掀起廣泛討論,讓廣大網(wǎng)友十分震驚。
網(wǎng)傳姚明25日便遞交了辭呈,等待籃協(xié)批準(zhǔn)。
之后媒體向有關(guān)人士求證,籃協(xié)副主席徐濟(jì)成還表示這是謠言。
沒想到,在31日,這個消息竟然真的公布了出來。
伴隨姚明離任,新一任籃協(xié)主席立馬補(bǔ)了上來。
原副主席郭振明接過擔(dān)子,迅速上任開啟了大刀闊斧的改革。
所謂新官上任三把火,姚明之所以提前辭職,原因便是他在任時中國男籃的成績實在過于慘淡。
那么郭振明又是否擁有這個能力來改變現(xiàn)狀?
姚明做不到的,他能夠做到嗎?
01 姚明的貢獻(xiàn)
作為一個國際級別的籃球明星,姚明應(yīng)該是我國在籃球方面名氣最大的人了。
他異于常人的身高和超強(qiáng)的籃球天賦都飽含話題度,歷來受人關(guān)注。
作為球員為國征戰(zhàn)那些年,我國男籃的成績還是相當(dāng)耀眼的。
后來姚明獨闖NBA,更是成為了所有中國人的驕傲,讓每一位喜愛籃球的球迷與有榮焉。
只是因為傷病,他不得不退役,沒辦法再繼續(xù)上陣比賽。
人生的高光時刻已經(jīng)到達(dá)了終點,只能不斷回落。
不過即便從球場上退下來了,姚明依然不會割舍他與籃球的聯(lián)系。
擔(dān)任籃聯(lián)主席,成為CBA董事長,他仍舊在以自己的方式為中國籃球發(fā)展做著貢獻(xiàn)。
入選奈史密斯籃球名人紀(jì)念堂、FIBA名人堂,他是中國男籃第一人,獲得這些榮譽(yù)亦是當(dāng)之無愧。
在任籃協(xié)主席的這7年時間里,姚明付出了不少努力。
幫助引進(jìn)國外一些先進(jìn)的規(guī)則,讓CBA更加規(guī)范化和商業(yè)化。
這本是姚明上任以前便存在的問題,他成功完成了這項任務(wù),采用標(biāo)準(zhǔn)合同,為CBA內(nèi)部管理注入了新鮮活力。
早在2004年,姚明就說過:
“中國男籃最大的問題是好像沒有一個最大的問題,到處都是問題?!?/p>
可見那時這個團(tuán)隊已是沉疴難醫(yī)的境地,任誰來接都是塊燙手的山芋。
而姚明愿意嘗試,冒著被大眾責(zé)怪的風(fēng)險盡力改革,已經(jīng)十分難得。
他解決了球員的保險問題,給大家提供更多保障。
他發(fā)揮自己的個人影響力和號召力,讓更多人了解籃球,愛上籃球。
他參考NBA選秀制度,吸收年輕球員加入。
他推廣“小籃球”項目,親身來到校園,激發(fā)孩子們對籃球的興趣。
此外,姚明還以高薪聘請了不少外教,希望他們能發(fā)揮作用帶領(lǐng)中國男籃走向新高度。
可以說,在任職期間,姚明確實干了不少實事,并非沒有一點成就。
我們不能否認(rèn)他的貢獻(xiàn),然而在成績方面,中國男籃的確表現(xiàn)不佳,令人失望。
而作為管理者,姚明自然也是有一些不足之處的。
02 擔(dān)責(zé)辭職
其實姚明并不適合當(dāng)管理者,他的形象一直都是老實憨厚的,話不多,讓大家看著特別親切。
沒有明星的架子,脾氣也好,所以他注定不會有那些鐵血手段,沒有說一不二的魄力。
作為籃協(xié)主席,他本該擁有最高話語權(quán)。
但姚明不會過于強(qiáng)硬地要求別人必須怎么做。
因此某些事他便插不了手,只能放任其發(fā)展。
跳水隊有周繼紅這位“鐵娘子”坐鎮(zhèn),不管在隊員培養(yǎng)還是國際裁判領(lǐng)域都是順利的。
成績優(yōu)秀穩(wěn)定,我國跳水隊的發(fā)展越來越好,在國際上的地位也逐漸升高,二者相輔相成。
即便有人認(rèn)為周繼紅過于強(qiáng)勢,但不得不承認(rèn),在她的手腕下,跳水已經(jīng)成為我們最有把握的項目之一,內(nèi)部問題也是相對較少的。
而姚明做不到,他受到的阻力太多,中國男籃原本積累的問題數(shù)量也很龐大,一時是解決不了的。
他安排不好核心球員,也不能圍繞其配備一個強(qiáng)大的團(tuán)隊,造成人才流失。
選擇喬爾杰維奇擔(dān)任主教練或許也是一個錯誤的決定。
不僅沒能挽回那日漸下滑的成績,還比從前更加差勁了。
用人不善,這是姚明的一個問題。
但總體來說,他還是功大于過的。
對于他離任一事,有人表示支持,恭喜他“脫離苦?!?,終于能夠卸下重任,不必承擔(dān)那么大的壓力了。
另外也有一些人認(rèn)為,在其帶領(lǐng)下中國籃球表現(xiàn)不佳,他“早該下了”。
大眾褒貶不一,而大部分人都認(rèn)為,姚明辭任是好事。
其實在去年杭州亞運會之后,他就提及過辭職回家一事。
家門口舉辦的比賽都沒能進(jìn)入決賽,球迷們大失所望。
而姚明則表示自己可以承擔(dān)責(zé)任,要么辭職,要么繼續(xù)改革。
如今的結(jié)果顯然就是第一種處理方式了。
2019年,中國男籃沒能獲得參加奧運會的資格時,姚明也當(dāng)仁不讓,表示自己會擔(dān)責(zé)。
沒能帶領(lǐng)好團(tuán)隊,他也是很內(nèi)疚的。
現(xiàn)在,他也用自己的方式給了大家一個交代。
籃協(xié)主席一屆為5年,可以連任一屆。
姚明的第二個任期不過才開始兩年,主動辭職提前離任,變相承認(rèn)自己能力不足。
作為“籃球巨人”,他頂天立地,并沒有推諉責(zé)任,這點還是值得夸獎的。
而其繼任者郭振明又能否擔(dān)得起這些責(zé)任呢?
03 改革
郭振明顯然是有備而來,此次權(quán)力交接應(yīng)該是籃協(xié)早已協(xié)商好的事情。
甫一上任便采取了行動,如此雷霆手段,讓人對他之后的做法有了不少期待。
解聘外教,采用傳統(tǒng)訓(xùn)練方式,再將管理層大換血,兩把火燒下去,相當(dāng)于對姚明的糾錯,推翻了前任者的心血。
而這也是改革的必經(jīng)之路。
除舊布新,郭振明很有想法,看來已經(jīng)有了初步計劃,看清楚了姚明在任時的一些問題。
而他重新起用已經(jīng)67歲的宮魯鳴,也是一個大膽的舉動。
這位老將在男籃和女籃都擔(dān)任過主教練一職,成績也非常不錯。
不過他在2016年便已卸任,沒想到時隔8年竟重新回到了這個位置上。
2022年,宮魯鳴與郭振明一同被選為籃協(xié)副主席,二人在相關(guān)經(jīng)驗方面應(yīng)該是充足的。
今年6月,宮魯鳴還承接了男籃備戰(zhàn)2027世界杯以及下屆奧運會,可謂責(zé)任重大。
郭振明上任伊始,也表示會為備戰(zhàn)奧運會努力。
希望他真的能做到,帶領(lǐng)中國籃球邁過這個坎,走出低谷重奪光輝。
結(jié)語
大家想看到的無非是中國籃球能取得更好的成績,好好揚(yáng)眉吐氣。
不妨先信任郭振明,給他鼓勵,讓他放心大膽地去做。
姚明在任的這幾年沒有功勞也有功勞,我們也要感謝他的付出,為中國籃球發(fā)展作出的這些努力。
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參考文獻(xiàn)
郭振明接替姚明成為中國籃協(xié)主席
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